Correios abre seleção de 4.382 vagas para Jovem Aprendiz

No Ceará, são ofertadas 105 vagas em 29 cidades

A Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos (ECT), conhecida como 'Correios', divulgou, nesta segunda-feira (20), um processo seletivo nacional para o preenchimento de 4.382 vagas e formação de cadastro de reserva para jovens aprendizes. A seleção é para a ocupação de vagas nos cursos de assistente administrativo ou logística.

Conforme o edital, as oportunidades são para os turnos matutino e vespertino em diversas cidades do País. No Ceará, são oferecidas 105 vagas em 29 cidades. A maioria das vagas se concentra em Tianguá, Fortaleza e Crato.

O número total de vagas no Ceará foi atualizado, nesta quarta-feira (22). A informação publicada anteriormente, de 179 vagas, não está correta. 

>> Confira o edital de abertura do processo seletivo 

Veja a distribuição de vagas por município no Ceará:

  • Aquiraz (1)
  • Aracati (1)
  • Barbalha (1)
  • Boa Viagem (1)
  • Brejo Santo (1)
  • Canindé (1)
  • Cascavel (1)
  • Caucaia (4)
  • Crateús (1)
  • Crato (3)
  • Fortaleza (63)
  • Horizonte (2)
  • Icó (1)
  • Iguatu (2)
  • Ipu (1)
  • Itapajé (1)
  • Itapipoca (1)
  • Juazeiro do Norte (4)
  • Limoeiro do Norte (1)
  • Maracanaú (3)
  • Maranguape (1)
  • Morada Nova (1)
  • Quixadá (1)
  • Quixeramobim (1)
  • Russas (1)
  • São Gonçalo do Amarante (1)
  • Sobral (3)
  • Tauá (1)
  • Tianguá (1). 

Quem pode concorrer?

Podem se inscrever no processo seletivo estudantes com idades entre 14 e 21 anos completos, que estejam cursando, no mínimo, o 9º ano do Ensino Fundamental, que estejam matriculados e frequentando a escola — caso não tenham concluído ainda o Ensino Médio — e que não tenham sido contratados anteriormente como jovens aprendizes e/ou mantido vínculo empregatício com os Correios.

As inscrições deverão ser feitas, exclusivamente, pelo site dos Correios, a partir da próxima segunda-feira (27). O prazo se encerra no dia 21 de abril. Não será cobrada taxa de participação.

Seleção

A primeira fase do processo seletivo deve considerar a somatória de pontos referentes aos seguintes quesitos:

Na segunda fase, os candidatos serão convocados para comprovar requisitos de classificação, fazer exame pré-admissional e, por fim, chegar à contratação. Todas as etapas terão caráter eliminatório.

Carga horária

A jornada de aprendizagem do programa é de 20 horas semanais, distribuídas em quatro horas diárias.